Broj zaposlenih i penzionera u Srbiji je skoro isti, što postojeći penzioni sistem čini neodrživim. Ukoliko se u Srbiji nastave sadašnji populacioni i ekonomski trendovi, uskoro može doći do situacije da penzije budu na nivou osnovne socijalne pomoći ili tek nešto više od toga, smatraju u PUPS-u, prenose Večernje novosti.

PUPS je naveo da je obavezno penzijsko osiguranje, kakvo danas funkcioniše u Srbiji, osmišljeno kao proces u kojem trenutno zaposleni uplaćuju sredstva u penzioni fond da bi mogle da se isplaćuju penzije, kao i da je za funkcionisanje tog procesa potrebno da tri zaposlena uplaćuju sredstva od kojih će se isplaćivati penzija jednog penzionera, odnosno da odnos broja penzionera i broja zaposlenih bude barem 1:3. Trenutno je, međutim, broj zaposlenih i penzionera u Srbiji skoro isti.

U PUPS-u predlažu formiranje fonda u koji bi velike javne kompanije uplaćivale deo profita, što je model preuzet iz Francuske i zapadnih zemalja, kojim bi se nadomestio nedovoljan broj radnika. PUPS je uputio poziv svim političkim partijama da otvore dijalog o pronalaženju načina za promenu penzijskog sistema, koji je u sadašnjem obliku neodrživ.

Izvor: N1

Objavljeno u Vojvodina/Srbija

Prosečna penzija u Srbiji posle poslednjeg povećanja iznosi 23.818 dinara, a penzioneri izdržavaju trećinu domaćinstava. Tako je sada, a kako će izgledati život penzoionera u budućnosti? Punu penziju 2032. godine dobijaće građani koji imaju 45 godina staža.

Starosna granica se pomera, ali se zbog sve manje radno sposobnog stanovništva, pada nataliteta i odlaska mladih iz zemlje, otvara i pitanje održivosti penzionog fonda kakav postoji danas.

Odlazak u penziju trebalo bi da donese miran i lagodan život. Standard penzionera u Srbiji nije na zavidnom nivou. Oni koji će u te vode tek ući, imaju brojne razloge za zabrinutost. Sve se češće, zbog nepovoljnih demografskih trendova postavlja pitanje - da li ćemo uopšte imati penzioni fond.

Građani smatraju da nećemo. Kažu da, s obzirom na pad nataliteta i odlazak mladih, penzione fondove neće imati ko da puni.

Da bi penzioni sistem jedne države bio održiv neophodan je veći rast zaposlenosti kako bi se taj fond popunio. Sa druge strane, sve je manji broj radno sposobnog stanovništva, a sve je više starih.

"Narednih godina čekaju nas veći pritisci ka penzionom fondu. Sa druge strane, u tim nekim socijalnim funkcijama države koje treba servisirati i pronaći neke nove izvore kako bi se to ostvarilo", kaže ekonomista Ivan Nikolić sa Ekonomskog instituta.

Veliki broj ljudi u sivoj ekonomiji i odlazak velikog broja mladih radno sposobnih ljudi, samo su neki od razloga koji mogu da uruše penzioni sistem. Računica je jasna, bruto domaći proizvod mora se uvećavati da bi se pokrili troškovi penzija.

"Ako mi sad govorimo o društvu u kojem nema povećanja zaposlenosti i što je još važnije povećanja produktivnosti, mi onda naravno da ne možemo ništa da izdržavamo i da tu nema nikakvog napretka", rekla je Gordana Matković iz Centra za socijalnu politiku.

Pomeranje starosne granice za penzionisanje logičan je potez, ali pod određenim uslovima.

"Kada se pomeri očekivano trajanje života kao što se srećom značajno produžilo, a poslovi koji se nude budu takvi da ljudi i u starijim godinama mogu da rade te poslove. Pa da se onda pomera starosna granica za penziju, kao što se radi u svim zemljama koje su ispred nas", objašnjava Gordana Matković uslove za pomeranje penzije.

Iako sa razlogom brinemo zbog održivosti penzionog fonda u budućnosti, duži životni vek i starenje populacije, naglašava Matković, donosi još jedan problem o kojem se retko govori. Troškovi dugotrajne nege biće sve veći, a sredstava nedovoljno za kvalitetnu zdravstvenu zaštitu.

Izvor: N1

Objavljeno u Vojvodina/Srbija

Više od 185 hiljada građana Srbije uplaćuje u privatne penzione fondove, što je oko 9,9 odsto svih zaposlenih, govori izveštaj Narodne banke Srbije iz jula ove godine. Iako je to skoro četiri puta više nego 2014. godine, i dalje veliki broj građana, zbog malih primanja, o dobrovoljnoj štednji za starost i ne razmišlja.

Od nepoverenja i straha da će biti prevareni, zbog loših iskustava iz proteklih decenija, do niskog životnog standarda - to su glavne prepreke na putu do fonda koji bi u starosti mogao da bude dopuna za već postojeću državnu penziju. Kakva je situacija 10 godina odkako su penzioni fondovi stigli u Srbiju?

"Penzioni fondovi su konzervativni institucionalni investitori. To znači da je najvažnija sigurnost. Zapravo, nama je najvažnije da zaštitimo imovinu koju nam je neko poverio. U tom smislu sigurnost je na prvom mestu, a prinos ide iza toga", rekla je za N1 Nataša Marjanović iz osiguravajuće kuće Đenerali.

Iako godišnje prinose niko ne garantuje, u penzionim fodnovima ističu da uglavnom ulažu u državne hartije od vreddnosti, koji se smatraju najmanje rizičnim ulaganjem. Prinos zavisi i od inflacije, poželjno je da ona bude niska.

Uz godišnju stopu prinosa od 8,5 odsto, ako 10 godina uplaćujete neoporeziv iznos od 5.501 dinar, suma koju ćete imatu u svom fondu je 995 hiljada 154 dinara. Dakle, prinos koji klijent ostvaruje je 335 hiljada. Ista suma uplaćivana 30 godina, iznosi 8.332,454 dinara, a prinos je 6 miliona 352 hiljada.

Osiguravači kažu da i male uplate na duži vremenski rok mogu da obezbede pristojne prihode za pozne godine. U privatne penzione foindove, deo zarade zaposlenih mogu da uplaćauju i poslodavci jer na ta sredstva ne plaćaju porez. Država stimuliše taj vid štednje kao izvor dugoročnih sredstava

"To je ključni problem, što kod nas ne postoje kvalitetni dugoročni izvori sredstava, iz kojih mogu da se finansiraju dugoročni projekti, incvesticije koje izbacuju prinos u dugom roku", kaže Hasan Hanić iz Beogradske bankarske akademije.

U računici penzionog fonda, prema preporuci Narodne banke Srbije, treba obratiti pažnju na naknade. Trerutno se plaćaju dve - jedna prilikom uplate koja iznosi 3 odsto od iznosa uplate, i druga od 2 odsto godišnje na ukupnu imovinu, što je uračunato u prinos. Ukoliko član nije zadovoljan poslovanjem fonda u koji uplaćuje doprinos, u svakom trenutku svoja sredstva može da prebaci u neki drugi fond.

Izvor: N1

Objavljeno u Vojvodina/Srbija

Ostavite vaš komentar i ovde...

Još vesti iz kategorije...

Newsletter

Prijavite se na Newsletter i dobijajte najnovije vesti u vaš inbox
Top